こんにちは。ゆーでんです。
今朝、高崎では大雨が降りました。自転車通勤をしているゆーでんにとっては大変迷惑な雨でした。家を出るときはざんざん降りだったのに、会社についたら、ぴたりと止みましたね。
そのざんざん振りの中、傘をささずに走っていた高校生には驚かされました。傘をささないことが彼のポリシーであるかのようでした・・・。若いっていいですね〜。（TOT）
タイトルにあるとおり、来週月曜日は入社式です。70名を越える新入社員の方々が太陽誘電に入社されます。やはり、皆さん緊張の面持ち（おももち）でしょうね。これから始まる社会人としての日々が切って落とされそうな今このとき、新入社員の方々は何をされているのでしょうか？
ゆーでんは入社式を迎える前の日、親に手紙を書いた記憶があります。感謝の言葉とこれからこうなりたいという決意表明を手紙につづり、投函しました。
そのとき、親からはなにも返事は来ませんでした。しかし２７、８の頃、実家に帰った時にその手紙を親から見せてもらったことがあります。私が送った手紙と当時親が書いたけれど私に出せなかった手紙が一緒に保管されていました。
親の手紙はこんな感じでした。
「社会人になっていろいろ大変なこともあるかと思うけど、嫌になったら群馬に帰っておいで・・・」
書いたはいいが、出せなかった理由を問いただしたところ。
「これから社会人として踏み出すお前に群馬という逃げ場を作りたくなかった。」
ようなことを言われました。要は「苦労をしろ！」と言うことではないでしょうか？
いまは群馬で仕事をしています。ここまで辿り着くのにはいろいろな経験をしました。しかし、つらかった経験も楽しかった経験もすべていまのゆーでんを形成している糧であることは間違いないです。
自分の中にビジョンはありますが、この先どうなるか自分自身でもわかりません。実際に働いている人間でさえ、このような調子です。
新入社員の皆さんは、肩肘張らずに、思い切りよく太陽誘電というステージに飛び込んできてください。
4月2日に皆さんとお会いできることを楽しみにしております。
ゆーでん
こんばんわ。ゆーでんです。
きょうも朝からばたばたしていました。きょうはパソコン研修でした。
今回のパソコン研修は約20名の希望者の方が参加してくれました。あまりパソコン研修に予算を割くことができず、「なんとか○万円以下でできませんでしょうか？」と先方にお願いしたところ、「テキストを購入されなければ、その値段でできます」とのことでした。というわけで、参加された皆さんには、ゆーでんが作ったWordとExcelのベーシックなテキストを使って研修をしてもらいました。
ここ数日、よく痛感するのですが、アクセルが勢い良く踏み込めません。（実際の車ではギュンギュン踏み込んでいますが・・・）アクセルを踏み、40キロぐらいを超えると赤信号で引っかかります。青になり、アクセルを踏むと、また次の赤信号で止まってしまいます。黄色であれば、突破してしまおう！と思うのですが、黄色には滅多に出会いません。ほぼ、赤です。勢いをつけて、80キロぐらいで走りたいのですが、いまの状況では難しそうです。それくらいで走れるとスピード感が出てきて、ゆーでんにはちょうどよいです。
赤で引っかかってしまう原因はなんとなくですが、わかっています。しかし、解決方法がいまいち見つからないですね。この原因は組織で働いている以上、避けられないことなので、ある程度仕方ないことなのかもしれません。（なんか抽象的な文章で済みません。）
皆さんが、アクセルを踏み込めない時はどうしていますか？
あしたはＲ＆Ｄセンターで入社式の準備後、新潟へ出張です。
ゆーでん
こんばんわ。ゆーでんです。
研修所からこのブログを書いています。きょうは高・専門卒の方々の新人研修でした。しかも1泊2日です。いろいろなことがこの一日あり、研修って大変だな、と改めて実感しています。これから3週間このような毎日が続くかと思うと、精神的負担に身体を壊しそうな勢いです。(^_^)
８：３０頃高崎グローバルセンターをバスで出発し、そのまま研修所へ・・・。午前中はゆーでんがプレゼンを担当しました。バタバタした中だったのですが、準備万端だったので、なんとか乗り切ることができました。社歌の練習もしましたが、皆さんしっかり歌ってくれました。しかし、朝からプレゼンだったので、喉をやられてしまったようです。声が潰れてしまいました。
午後は講師の方をお呼びして、マナーアップ研修を行いました。いつ何時でも必要となるマナーの大切さを改めて実感しました。
一つ、とても興味深かったお話がありました。仕事を早く自分のモノにするには3つのポイントがあるそうです。一つ目はOJT（On the Job Training）です。実際の現場で指導者や先輩から仕事を教えてもらうことです。これはよく聞く言葉ですね。二つ目は同じくOJTですが（Off the Job Training）です。これは座学的な要素が強いですが、仕事を客観的に捉えることができると言う点がよいところです。三つ目はSD（Self Development）です。このSDと言う言葉はあまり聞きません。しかし、一番重要な要素であると思います。OJT（OnとOff含む）をいくら与えてもまったく伸びない人はこのSDができていないとのことです。OnとOffが自分自身で復習できていない方は、このSDが欠如しているようです。
ONとOFFとSD。この３つがうまくバランスを取ると、仕事を吸収するスピードは格段に早くなるのはなんとなく分かる気がします。皆さんはいかがでしょうか？SDはちゃんと出来ていますか？
きょうは初々しい新人さんを見て、自分の新入社員時代を思い出しました。これから彼らの部屋へ見回りに行ってきたいと思います。（*o*）
引き続きあしたも研修です。
ゆーでん
こんにちは。ゆーでんです。
オフィスであしたから始まる新人研修の準備中です。ほぼ準備も済み、あとは時（とき）が来るのを待っている状況です。
4月13日が新人研修の最終日ですので、その日まで気を抜かずに邁進していきたい所存です。あしたからの自分と研修が終わる4月13日の自分に何らかの変化が起きていればいいですが・・・。つまり、この新人研修を企画し、運営し、終了したあとのゆーでん自身にも成長を期待しているということです。
「仕事を通して成長する」。聞こえはいいですが、現実はそんなにかっこいいものではありません。さっぱり、すっきり、たんたんとこなせる仕事なんて、あまり存在しないと思います。仕事には、人の感情や所属している環境、またはそれぞれが背負っているバックグラウンドなどが入り組み、正論では突き進めない状況も多々あります。
その状況をコントロールしながら、今回突き進むことができたのは、この研修を担当したゆーでんが一番成長した点だと思っています。
しかし、研修の他にも、「新卒者採用」「経験者採用」「新潟太陽誘電」等の業務も平行して行わなければならなく、しんどい状況はまだまだ続きそうです。
4月13日の自分はきょうのブログを読んでどう思っているのか？とても興味があります。13日の自分にメールで質問しておきます！
日曜日に地震がありました。かなり大きな地震で、それに伴う余震にも警戒が必要とのことです。
このような時に、なにもできない自分の無力さを痛感します。
被災された方は今後の情報に注意し、お気をつけください。
ゆーでん
こんばんわ。ゆーでんです。
きょうは落ち着いてデスクワークが出来た日でした。来週から始まる新人研修の最終の詰めをしておりました。
想定外の事態が発生したと、先日のブログで書きましたが、なんとかまとまりそうです。昔、ヘルプデスクにも携わった経験があるので、ちょっとやそっとのことではたじろがなくなりました。なんでも経験しておくものです。
昨年の最後に書いたブログ（12月27日）で、ゆーでんの座右の銘を紹介しました。ゆーでんの座右の銘はタイトルにある通り、「粗にして野だが卑ではない」です。三井物産の代表取締役から国鉄総裁に就任した石田禮助が国会の委員会に初めて出席した際、自己紹介したときの言葉です。城山三郎さんとおっしゃる作家がこの石田禮助について書いた本のタイトルにもなっております。それでは、粗と野と卑が何を意味するのか・・・。
粗 質素な生活をして
野 仕事では「野人」ぶりを発揮
卑 権力におもねることなく正論を吐き、決して卑屈な態度はとらない
その城山三郎さんが本日お亡くなりになりました。
城山さんの小説は私が社会人になってから２〜３年目によく読んでいました。将来に不安を抱いてる当時のゆーでんにとって、彼の小説の中に出てくる気概を持った主人公達にどれほど励まされたことか。
今週の土日は久しぶりにお休みですので、本棚から城山さんの書籍を数冊引っ張りだし、読み返してみたいと思います。
ご冥福をお祈り申し上げます。
あしたは、東京で新卒の方の部門面接です。あと一日で週末！！頑張りますよ〜。
ゆーでん
こんばんわ。ゆーでんです。
きょうは朝から東京本社にて経験者採用面接を行ってきました。
（本社総務のNさんは、華麗なる一族の最終回を見て号泣したそうです。確かに、凄まじい終わり方でしたね・・・。）
群馬にはお昼前に帰ってきました。すぐさま、新卒の面接に入り、終了後、新人研修の業者さんと打ち合わせときょうも慌しく過ごしました。
東京へ行って気づいたのですが、就職活動真っ盛りですね。リクルートスーツを着て、緊張の面持ちの中、足早に面接や説明会に行くであろうと思われる学生さんがたくさんいました。
18日の日曜日、友人が久々に日本に帰ってきているとのことで、有楽町の東京国際フォーラムで再会しました。日曜日なのに、国際フォーラムのガラス棟では名古屋テレビの面接試験が行われていたのにはビックリしました。4階のフロアを貸切状態でした。
いま就職活動真っ只中ですね。
会社説明会やエントリーなどが乱発状態となり、訳がわからなくなっている学生も多々いらっしゃるかと思います。
やはり、そんなときはタイムマネジメントとセルフコントロールです。訳が分からなくなったら、現状を紙に書き起こしてみましょう。紙に書き起こすことができたら、それらに優先順位を付与してみてください。すっきりしませんか？
あしたは休日ですね。ゆっくり休もうと思ったのですが、新人研修でちょっと想定外の事態が発生しました・・・。でも、なんとなく解決できる自信はあります。ピンチはチャンスです。ポジティブシンキングで乗り切りたいと思います。（ToT）
ゆーでん
こんにちは。ゆーでんです。
きょうは久しぶりのオフィスです。
新人研修を中心に仕事をしております。その件でR&Dセンターを訪問する予定でしたが、仕事過多な為、訪問はあしたに延期にしました。
今年の新入社員は74名です。やはり太陽誘電の組織全体が大きくなっていることを考えると妥当な数ではないでしょうか？
しかし、これだけの大人数を対象に新人研修を行うのは只ならぬマンパワーが必要です。ゆーでん一人の力だけでは、まったく歯が立ちません。
そこで、使いたいのが「巻き込み力」です。
自分の仕事にいかに人を巻き込めるかということです。そこで組織力され、１＋１＝２ではなくなってきます。
やはり人が集まり、同じベクトルを向いた時はものすごいパワー、組織力が形成されます。
学生時代の部活動やサークル活動、アルバイトなどでこの組織のパワーは絶対経験しておいてください。一度経験すると病み付きになりますよ。
組織形成には、自分から発信する「巻き込み力」を駆使してください。
「巻き込み力」・・・履歴書や自己PRで使ってみてください。太陽誘電の選考で使ったら、鋭く突っ込みますよ。（笑）
ゆーでん
こんばんわ。ゆーでんです。
面接行脚も最終日を終了しました。
面接を通し、その方の人生の一端に触れることになります。ゆーでんが経験していないことや違った価値観を持たれた方に会った場合は、面接時間の20分では話足らないのが正直な感想です。また、多くの学生さんは、人生やキャリアを真剣に考えられ、留学したり、資格を取ったりと、努力されています。改めてゆーでん自身が鼓舞されます。この面接漬けの日々は精神的にも身体的にも厳しかったですが、それに勝るとも劣らないとても貴重な日々でした。
帰りにオフィスへ寄り、少々残務整理をして帰途につきました。やはり、オフィスを約1週間空けていると、浦島太郎の状態です。
あしたからは、新卒採用から新人研修にギアを入れ替えていこうと思います。
なかなか休みが取れなくて、休まる日がありませんが、自分を追い込んで、自分の限界のバーを上げてみたいと思います。まあ、限界って勝手に自分で作っている訳ですけど・・・。
あしたからはオフィスで仕事しますよ〜。新鮮な気分です（笑）。
追伸、
白須さん、いつもお弁当ありがとうございます。いつも素敵なチョイスに感動しています。次回は手作りのお弁当を期待しています。m（_ _）m
ゆーでん
こんばんわ。ゆーでんです。東京のビジネスホテルからです。更新が深夜になってしまいました。
寝る前にブログを更新しようと思い、パソコンを立ち上げておいたのですが、そのまま寝てしまいました。
はっと目が覚めると、状況がわからなかったりします。あれ、いまどこにいるんだっけ？とか完全に感覚がマヒしていますね。夜な夜な眠い目をこすりながらブログ更新中です。（*_*）
土曜日の面接漬けの日々、２日目を終え、きょうは面接漬けの日々、３日目でした。朝の9時過ぎから夕方の17時頃まで新卒の方の面接でした。
3月も中旬になると、他社でも選考が進んでおり、既に1次面接、2時面接を受けていらっしゃる方もいました。自己分析もしっかり行い、自分の掘り下げや自分の行いたいことをしっかりしている準備万端な方はやはり質問をしても軸がぶれません。それに対して、自己分析を行っていない方の荒さが際立ってしまいます。面接の中で、自分自身のやりたいことが二転三転してしまったり、自己PRが自己紹介（名前、出身、専攻といった情報提供のみ）で終わってしまったり、面接官のゆーでんよりもアピールしなければならないはずの面接者の口数が少なかったり・・・。
就職活動も半ばを向かえ、準備をしている方としていない方の差が開きつつあるように思えます。今からでも遅くありません。自己分析やこれからのキャリアプランをしっかり掘り下げ、面接に挑（いど）んで欲しいと思います。一度やっておくと、いかに面接が楽になることか・・・。これはやった人でなければわからない感覚でしょう。
あしたは面接漬けの日々、最終日です。同じく９時過ぎから１７時半までびっしり面接で埋まっています。その後、東京本社へ駆けつけ、経験者の面接が２件入っております。
あと２時間ぐっすり寝て、充電しなければ・・・。おやすみなさい。
ゆーでん
こんばんわ。大阪のホテルからです。
きょうから来週の火曜日まで面接漬けの日々が始まりました。面接って精神力＋体力が必要ってことを再確認しました。面接者の一人一人が全身全霊でぶつかってくるので、それを受け止めるにはやはりこちらも全身全霊で取り組まなければなりません。それを丸一日続けると、面接が終了したころにはへとへとになっている自分がいます。
今日と明日は大阪です。月曜日と火曜日は東京です。その一日目が終わりました。
面接の中で面白い質問がでました。
「最近、一番贅沢だと思ったことは何でしょうか？」
今まで数多くの面接を通してきた為、面接者からの質問の意図はある程度分かります。しかし、この質問をしてきた真意はあまり読み取れませんでした。故に、思っていることを素直に答えました。
「いまこうして多くの人に面接していることが一番贅沢だと思います。人と触れ会うことは人が成長する為に不可欠な要素の一つだと思います。面接を通してですが、これほど短期間に多くの人の考え方やポリシーなどに触れられることは通常生活をしている中では滅多にありません。故にこうしてあなたにお会いして面接している時間が私にとって一番贅沢だと考えます。」
基本的にゆーでんは人と会うことが好きです。また、あしたもいろいろな人にお会いできるかと思うとわくわくしてきます。ゆーでんも皆さまの面接を通して多くのことを学ばせて頂いている次第です。
面接も一期一会（いちごいちえ）です。こちらも気合を入れていきますよ！！
きょうは金曜日ですね。皆さんはよい週末を〜！
ゆーでん
こんにちは。今日も高崎オフィスで仕事をしていました。
オフィスで仕事をしていると電話の多さに驚かされます。その電話がある一時に集中するので、そのことにも驚かされます。皆、ゆーでんを困らせようと裏で打ち合わせをしているかのようです。
また、メールの多さにも辟易（へきえき）してしまいます。メールが発達したのは、ここ10〜15年の間だと思います。その前はどうやって仕事をしていたのか、あまり想像がつきません。
いま皆さんの就職活動もインターネットやメールは切っても切り離せないモノですね。httpやwwwの世界から恩恵を受けていない人はいらっしゃらないことでしょう。
もし、インターネット無しの就職活動だったらどうでしょうか？いろいろなことが面倒になりますね。たとえば、エントリーをするにしても、まず人事部へ電話を掛け、緊張しながら人事担当者と話し、エントリーシートを郵送してもらい、届いたらエントリシートを書き、返送する。（ずいぶんと長い一文だ。）これでやっと一件のエントリーが完了です。確かに不自由です。
それとは対象的に、いまではネットでエントリーが可能です。中には10社程度のエントリーを一括でおこなうことができるウェブツールもあります。エントリーもだいぶお手軽になりました。
今と昔、どちらがいいとは一概に言えません。しかし、志望する会社1社1社に対する思いは昔の方が強かったかもしれません。エントリーなどが煩雑（はんざつ）な為、それぞれの会社をよく吟味して応募していたようです。
とりあえずエントリー、、、という言葉はここ数年の間で作られた言葉ではないでしょうか？
あしたから大阪で金・土と面接です。日曜日はお休みし、月・火と東京で面接です。面接行脚（あんぎゃ）が始まりますよ〜。
ゆーでん
こんにちは。今日は高崎のオフィスでバリバリ残務整理してます。
今朝、駅まで向かう通勤中に白いシャム猫が道端に倒れていました。近づいてもまったく動かなかったので、心配になり、ちょうど持っていたミニドーナツをあげました。最初は食べなかったのですが、口に近づけてあげると倒れた姿勢でむしゃむしゃと食べていました。ゆーでんも猫を飼っているので、ほっとけなかったのですが、車が通らない安全なところへ猫を移動し、後ろ髪をひかれながらその場を後にしました。
いまこうしてブログを更新している最中もあの猫のことが結構気になっています。ゆーでん宅にも猫がおり、なんか人ごと？猫ごと？ではありません。これは猫が好きな人にしかわからない感情ではないでしょうか？
猫つながりでひとつ。
「ねこふんじゃった」という曲がありますよね。小学校の音楽室で誰が一番早くねこふんじゃったを弾くことができるか競争した方も多いことでしょう。あの曲って不思議ですよね。楽譜を見たことがありません。ゆーでんは結構長い間ピアノを習っていました（カワイでソナタの2冊目まで行きました）が、ねこふんじゃったの楽譜は一度たりとも見たことはありません。それに対し、その曲を弾ける人は結構います。また弾ける人にどこで習ったのか聞いてみると、しっかり教わったのではなくなんとなく弾けるようになったとの回答が多かったような気がします。
海外のホストファミリーの前でいろいろな曲を弾いたのですが、一番ウケがよかったのはねこふんじゃったでした。日本でのねこふんじゃったの評価はいまいちですが、海外では結構通用するようです。芸は身を助くではないですが、グローバル化が進む現在、習得しておいて損はないかもしれません。音楽も世界共通語ですよ。
今日のブログは人事にも採用にもまったく関係のない記事になってしまいました。あしからず。
ゆーでん
来週の月曜日は入社式です。
